Содержание
- 1 Индивидуальным предпринимателям, заключившим трудовой договор с работником
- 2 Перечень документов для регистрации индивидуальных предпринимателей в качестве страхователей
- 3 Регистрация ИП в ФСС в качестве работодателя
- 4 Порядок регистрации ип как работодателя
- 5 Регистрация ИП в ФСС: пошаговая инструкция в 2019 году
- 6 Регистрация ИП в ПФР в 2019 году – особенности прохождения
- 7 Регистрируемся в ПФР
- 8 Регистрация в ПФР, ФОМС, ФСС и Роспотребнадзоре
Индивидуальным предпринимателям, заключившим трудовой договор с работником
Физические лица и Индивидуальные предприниматели
Пока у физического лица или ИП нет наемных работников, он не обязан уплачивать «за себя» страховые взносы в ФСС.
Постановке на учет в ФСС подлежат только те физические лица и ИП, которые заключили трудовой договор или гражданско-правовой договор, в котором предусмотрена обязанность уплачивать страховые взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, с наемным работником.
При заключении трудового договора с работником физическое лицо или ИП должны встать на учет в ФСС в качестве страхователя двум видам страхования:
— по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством
— по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.
Для постановки на учет требуется не позднее 30 дней со дня заключения трудового договора с первым из работников представить в ФСС по месту жительства:
1. заявление о регистрации;
2. копия документа, удостоверяющего личность;
3. копии трудовых книжек нанятых работников или трудовых договоров, заключенных с работниками.
Получив документы, ФСС должен в течение 3 рабочих дней поставить ИП на учет и уведомить его об этом.
При заключении гражданско-правового договора, возможны 2 варианта:
I. Договор предусматривает уплату страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний – физическое лицо или ИП должны встать на учет в ФСС в качестве страхователя только по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Регистрироваться в ФСС по второму виду страхования (обязательное социальное страхование на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством) не требуется.
Для постановки на учет требуется не позднее 30 дней со дня заключения трудового договора с первым из работников представить в ФСС по месту жительства:
1. заявление о регистрации;
2. копия документа, удостоверяющего личность;
3. копии гражданско-правовых договоров с физическими лицами, при наличии в них условий о том, что страхователь обязан уплачивать страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
4. справка из кредитной организации об открытии банковского счета (если на момент подачи заявления о регистрации страхователю были открыты банковские счета в кредитных организациях).
Получив документы, ФСС должен в течение 3 рабочих дней поставить физическое лицо или ИП на учет и уведомить его об этом.
![]() |
Видео (кликните для воспроизведения). |
II. Договор не предусматривает уплату страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний – физическое лицо или ИП не обязаны регистрироваться в ФСС в качестве страхователя.
В случае, когда физическое лицо или ИП желает получать пособия по временной нетрудоспособности и материнству, он может добровольно оформить отношения с фондом. Для этого в ФСС по месту жительства нужно представить соответствующее заявление и копию документа, удостоверяющего личность, однако, это его право, а не обязанность.
625001, г. Тюмень, ул. Ирбитская, 16
Схема проезда
Телефоны | Режим работы |
670000, г. Улан-Удэ, ул. Борсоева, д. 33
Схема проезда
Телефоны | Режим работы |
![]() |
Видео (кликните для воспроизведения). |
Представитель предпринимателя должен для подачи указанного заявления представить в ФСС документ, подтверждающий полномочия.
Описываемая процедура проходится один раз в момент найма первого сотрудника. При расширении персонала регистрация в ПФР и ФСС не требуется. Заключив договор с работником, владелец бизнеса обязан зарегистрироваться в Фонде социального страхования. Действие выполняется по месту жительства предпринимателя.
Регистрация ИП в ФСС: пошаговая инструкция в 2019 году
Дата публикации материала: 18.01.2019
Последнее обновление: 04.06.2019
Рассказываем, как самостоятельно встать на учет в Фонде социального страхования (ФСС) в 2019 году.
Какие функции выполняет ФСС?
Что такое Фонд социального страхования и какие функции он выполняет? Давайте разберемся!
ФСС Российской Федерации — это один из крупнейших внебюджетных фондов нашей страны. Основная задача фонда — страхование населения и оказание финансовой помощи застрахованным лицам.
Кто чаще всего получает выплаты из ФСС? По утверждению самих представителей Фонда социального страхования Российской Федерации, чаще помощь получают следующие категории граждан:
- Женщины в период беременности и после родов;
- Матери и отцы во время ухода за ребенком;
- Инвалиды и родители детей-инвалидов;
- Родственники умерших работников.
Для чего нужна регистрация ИП в Фонде социального страхования?
Как известно почти каждому будущему ИП, индивидуальный предприниматель, который заключил трудовой договор хотя бы с одним работником, должен сразу же встать на учет в ФСС и зарегистрироваться в качестве работодателя.
При этом стоит отметить, что такая регистрация является не правом, а обязанностью каждого индивидуального предпринимателя имеющего работников — так как по закону он является страхователем как минимум по двум видам страхования: на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
Требуется ли регистрация в ФСС, если у ИП нет наемных работников?
Как уже было сказано выше, постановка на учет в ФСС требуется только тем предпринимателям, которые заключили трудовой договор с наемными работниками.
Однако если ИП без работников желает в будущем получать пособия по временной нетрудоспособности и/или материнству, он также имеет право зарегистрироваться в ФСС. Порядок регистрации в этом случае будет таким же, как и для ИП с работниками.
В какой срок необходимо зарегистрировать индивидуального предпринимателя в ФСС?
В 2019 году срок регистрации ИП в Фонде соцстрахования составляет 30 дней. То есть, вам необходимо собрать документы и обратиться в местный ФСС в течение месяца со дня заключения первого трудового договора.
Обратите внимание! Несвоевременная постановка на учет, равно как и ведение предпринимательской деятельности без регистрации в ФСС, грозит индивидуальным предпринимателям серьезными административными штрафам — от 5 до 10 тыс. руб.
Какие документы потребуются для регистрации ИП в ФСС в 2019 году?
На сегодняшний день для постановки на учет в Фонде социального страхования индивидуальному предпринимателю необходимо собрать следующий пакет документов:
- Заявление о регистрации в качестве страхователя;
Скачать образец заявления - Паспорт индивидуального предпринимателя;
- Копия паспорта;
- Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе (ИНН);
- Свидетельство о госрегистрации физического лица в качестве ИП (ОГРН);
- Выписка из Единого государственного реестра индивидуальных предпринимателей (ЕГРИП);
- Трудовые книжки наемных работников.
Обратите внимание! Если у вас на руках есть только копии каких-либо документов, они должны быть заверены в нотариальном порядке.
Как заполнить заявление о регистрации индивидуального предпринимателя в Фонде социального страхования?
При заполнении заявления вам обязательно необходимо указать следующие сведения:
- Дата заполнения заявления;
- Наименование территориального органа ФСС;
- ФИО, место жительства и контактный телефон заявителя;
- Паспортные данные;
- Информация о государственной регистрации ИП в налоговых органах;
- Основной вид деятельности;
- Адрес места осуществления деятельности;
- Сведения о выданных лицензиях (при наличии);
- Номер и дата заключения трудового договора;
- Номер счета в кредитной организации;
- Дата получения средств на оплату труда.
Как зарегистрировать индивидуального предпринимателя в ФСС? Пошаговая инструкция в 2019 году
Если вы планируете самостоятельно встать на учет в Фонде социального страхования, рекомендуем придерживаться следующего алгоритма:
Шаг 1: Заполните заявление и подготовьте необходимые документы
Если у вас возникнут сложности на этом этапе, вы можете обратиться за бесплатной консультацией к нашим специалистам.
Шаг 2: Обратитесь в ФСС
Далее вам необходимо посетить территориальное отделение ФСС по месту регистрации. Адрес и время работы вашего отделения можно легко найти в интернете.
Шаг 3: Получите уведомление о регистрации
Если ваши документы в порядке, то через 5 рабочих дней вам необходимо снова явиться в Фонд социального страхования и получить соответствующее уведомление. С этого момента вы будете официально считаться работодателем, зарегистрированным в ФСС.
Как зарегистрировать ИП в Фонде социального страхования через интернет? Пошаговая инструкция в 2019 году
Вы не хотите тратить свое время на визиты в ФСС и лишние бюрократические проволочки? Теперь вы можете зарегистрироваться в качестве работодателя через интернет — на Едином портале государственных услуг.
В этом случае порядок действий будет следующим:
Шаг 1: Зарегистрируйтесь на сайте www.gosuslugi.ru;
Для регистрации вам потребуется указать свои данные: ФИО, номер телефона и адрес электронной почты.
Шаг 2: Заполните электронное заявление
Далее вам необходимо заполнить электронную форму заявления о регистрации в качестве страхователя.
Шаг 3: Дождитесь результатов рассмотрения заявления
За изменением статуса заявления можно проследить в вашем Личном кабинете.
Шаг 4: Получите документы о регистрации
Когда заявление будет рассмотрено, вы сможете получить уведомление о регистрации: либо при личном обращении в ближайшее отделение ФСС, либо по почте.
Регистрация ИП в ПФР в 2019 году – особенности прохождения
Регистрация ИП в ПФР в 2019 году будет проходить по внесённым в законодательство поправкам, которые коснулись правил начисления уплаты взносов на страхование для бизнесмена, расчёта различных пособий и др.
На данный момент немало ИП задаются вопросом: как правильно и в какие сроки нужно пройти регистрацию в качестве работодателя? При открытии своего дела физлицо как наниматель должен обратиться в Пенсионный фонд и ФСС.
ИП как субъект пенсионных правоотношений в 2019 году
Основным нововведением 2019 года в вопросах пенсионного страхования является передача полномочий контроля за расчетом и выплатой пенсионных взносов в ведение Федеральной Налоговой Службы. Регламентируется передача полномочий статьей 34 Налогового Кодекса РФ.
В силу данных изменений изменился статус ИП, как плательщика страховых взносов. Во взаимоотношениях с пенсионным фондом он теперь играет роль налогового агента, осуществляющего страховые выплаты как работодатель.
Следует помнить, что ИП в вопросах пенсионного страхования и отношений с государственными социальными органами имеет двойственную позицию. Как физическое лицо, ИП выступает носителем права на пенсионное обеспечение по выслуге лет, то есть является плательщиком взносов в Пенсионный Фонд. Как предприниматель, ИП выступает с 2019 года в роли страхового агента, со всеми вытекающими отсюда последствиями. Двойственная роль проистекает из возможности для ИП осуществлять как самостоятельную финансово-трудовую деятельность, так и привлекать наемный рабочий труд. Соответственно и процедура регистрации ИП в ПФ будет различаться.
ИП без работников в 2019 году будет регистрироваться автоматически, по данным учета ФНС.
ИП, выступающий в качестве работодателя, будет обязан пройти обязательную регистрацию в Пенсионном Фонде РФ.
Документы для постановки на учёт
ИП при открытии своего бизнеса при трудоустройстве наёмных работников становятся работодателями в ПРФ и ФСС.
Бизнесмену присваивается код регистрации, который надо указывать при подготовке платёжного документа на выплату налоговых сборов и взносов с доходов служащих по найму.
Делая перечисление страховых взносов за себя, ИП должен указывать тот номер, который был выдан ему в Пенсионном фонде. ИП в 2019 г. будет иметь в этом государственном учреждении 2 номера:
- как физического лица — ИП;
- как налогоплательщика — работодателя.
В страховой государственной организации бизнесмен получает только один номер как наниматель.
Нет необходимости регистрироваться в фондах и в случае, если заключены только договоры ГПХ.
Когда ИП должен зарегистрироваться в качестве работодателя в 2019 году
Предприниматель должен подать документы:
- в ФСС – не позднее 30 дней с даты оформления контракта со служащим по найму.
В ПФР с 2017 года отменена регистрация в качестве работодателя в заявительном порядке. Теперь фонд узнает о том, что Вы стали работодателем, от налогового органа.
Бизнесмен, который при открытии дела нанял работников, предоставляет в ФСС такие документы, как:
- копию и подлинник паспорта с адресом проживания;
- заявление установленного образца;
- копии ГПД;
- копии трудовых книжек сотрудников.
На основе этих документов ФСС регистрирует ИП в качестве страхователя.
1) даётся регистрационный номер и код подчиненности;
2) определяется класс профессионального риска;
3) заполняется:
— уведомление о регистрации в ФСС РФ;
— уведомление о размере страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев.
Также при открытии дела ИП должен самостоятельно начислять и выплачивать зарплату служащим по найму, вычитать из неё подоходный налог, делать начисления взноса на зарплаты работников в определённые законами РФ периоды времени.
Кроме этого, ИП должен каждый квартал предоставлять в инспекцию такие документы, как отчёты по служащим в его организации. По завершении отчётного периода, ИП должен сдать в ФНС декларацию 2-НДФЛ, которая составляется на сотрудников.
Предельная численность сотрудников при регистрации в ПФР
Закон РФ не ограничивает количество служащих по найму в ИП. От средней численности сотрудников зависят организационно-правовая форма ИП и льготные условия, которые ИП может использовать. Так, предприятия ИП подразделяются на следующие категории:
- микропредприятия — когда у предпринимателя работает 15 человек максимум;
- малые — если у ИП работают по найму не более 100 человек;
- средние — если на предприятии работают 100 – 250 человек.
При регистрации в ПФР в 2019 году, бизнесмен может потерять право на УСН или ЕНВД, если он нарушил установленные правила ведения бизнеса.
В частности, УСН И ЕНВД не могут пользоваться бизнесмены, которые имеют средние предприятия. Для получения УСН в 2019 г. ИП может только, если обладает микро или малым предприятием.
Начисление штрафов за несоблюдение сроков
Если при открытии дела бизнесмен нарушил сроки регистрации в ФСС, то он будет оштрафован:
- просрочка до 90 дней включительно — 5000 руб;
- более чем 90 дней — 10000 руб.
Также к ИП могут быть применены нормы из ст. ст. 2.4, 15.32 КоАП РФ.
Регистрируемся в ПФР
При наличии наемных работников в обязательном порядке требуется регистрация ИП в ПФР в качестве работодателя. Оплата взносов осуществляется и за наемных работников в том числе.
Даже если вы не осуществляете предпринимательскую деятельность, оплачивать взносы в ПФР обязательно!
Платеж в Пенсионный фонд носит фиксированный характер и зависит от двух факторов:
- от даты регистрации ИП;
- от минимального размера оплаты труда.
Теперь рассмотрим вопрос регистрации ИП в ПФР и ФСС более детально.
Регистрация ИП в ПФР (без наемных работников)
Документы для регистрации ИП в ПФР
По завершении процедуры оформления вам выдадут «Уведомление о регистрации физического лица в территориальном органе Пенсионного фонда России по месту жительства» вместе с квитанциями (в них будут указаны реквизиты для оплаты взносов).
Регистрация ИП в ПФР в качестве работодателя
Документы для регистрации ИП в ПФР в качестве работодателя:
В случае открытия расчетного счета в банке вы должны обязательно сообщить в ПФР (в течение 7 рабочих дней). При наличии у вас сотрудников вы обязаны уведомить ПФР в срок, зарегистрировавшись в качестве работодателя и предоставив трудовой договор.
Порядок оплаты взносов ИП в ПФР
Оплачивать взносы в ПФР вы можете за весь год сразу или по кварталам. По вашему желанию сотрудники ПФ заполнят и распечатают квитанцию на оплату взносов. Каким способом оплаты воспользоваться — выбор за вами.
Вы можете оплачивать взносы с расчетного счета ИП в банке (если он у вас есть). Последний день оплаты — 31 декабря текущего года. Для того чтобы деньги поступили вовремя на счет, рекомендуем вам осуществить платеж до числа.
Осуществлять платежи в ПФР нужно обязательно, даже если вы не получаете прибыль, а квитанции об оплате стоит сохранять.
Когда вы откроете расчетный счет в банке, то в семидневный срок в обязательном порядке сообщите в ПФР, иначе вам грозит штраф в размере 5 000 рублей. Подробная информация содержится в ФЗ 212, статья 28, пункт 3, статья 46.1.
Форма сообщения для Пенсионного фонда находится на сайте ПФР. Советуем распечатать документ в двух экземплярах. Одну копию сообщения оставьте у себя (с пометкой ПФР).
Регистрация ИП в ФСС
Регистрация ИП в ФСС необходима в двух случаях:
- для заключения договора с обязанностью по уплате взносов в ФСС;
- для заключения трудового договора с работником.
Документы для регистрации ИП в ФСС:
- копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копия ЕГРИП;
- копия ОГРН;
- копия паспорта (на одном листе с пропиской);
- копия ИНН ;
- трудовой договор (если есть).
Нет необходимости регистрироваться в ФСС, если у вас нет работников (по трудовому договору или по договору).
Рекомендуем зарегистрироваться в ФСС не позднее срока с момента заключения трудового договора с первым наемным сотрудником. В случае просрочки ИП грозит штраф. Минимальная сумма штрафа по действующему законодательству — от 5 000 рублей.
Снятие с учета ИП в ПФР
Может возникнуть ситуация, когда индивидуальный предприниматель принимает решение о том, что ему необходимо прекратить свою деятельность. В этом случае ИП подает в ФНС по своему месту жительства заявление и предъявляет справку об отсутствии задолженности ИП перед ПФР.
ИП снимается с регистрационного учета с момента внесения соответствующей записи в ЕГРИП (о прекращении физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя).
Теперь вы знаете, как происходит регистрация ИП в Пенсионном фонде. Следите за обновлениями сайта tbis.ru. В случае изменений в законодательстве, мы сразу сообщим об этом своим читателям.
Актуальные изменения
Надо ли регистрировать ИП в ПФР в 2019 году?
С 1 января 2017 года ИП не зависимо от того, являются они работодателями или нет, не требуется регистрация в ПФР. Также для ранее зарегистрированных ИП нет необходимости сниматься с учета в Пенсионном фонде. Отмена регистрации индивидуальных предпринимателей, связана с тем, что с 1 января 2017 года администрирование пенсионных и медицинских взносов передано от ПФР в ФНС. Теперь при регистрации физического лица в качестве индивидуального предпринимателя ИФНС по внутриведомственной системе документооборота передает данные в ПФР об ИП и обо всех страхователях.
Требование к регистрации ИП в качестве работодателя в ФСС в 2019 году осталось прежним.
Материал обновлен в соответствии с действующим законодательством 01.05.2019
Тоже может быть полезно:
Информация полезна? Расскажите друзьям и коллегам
Уважаемые читатели! Материалы сайта TBis.ru посвящены типовым способам решения налоговых и юридических вопросов, но каждый случай уникален.
Если вы хотите узнать, как решить именно ваш вопрос — обращайтесь в форму онлайн консультанта. Это быстро и бесплатно! Также вы можете проконсультироваться по телефонам: МСК +7 499 938 52 26. СБП +7 812 425 66 30, доб. 257. Регионы — 8 800 350 84 13 доб. 257
Регистрация в ПФР, ФОМС, ФСС и Роспотребнадзоре
Внебюджетные фонды (ПФР, ФОМС, ФСС)
Постановка на учет после регистрации
Налоговая инспекция в течение 5 дней после успешного прохождения процедуры регистрации передает сведения о вновь созданных ИП и ООО во внебюджетные фонды для их дальнейшей постановки на учет. Предпринимателей ставят на учет в ПФР, ФОМС, а организации в ПФР, ФОМС, ФСС.
Если в вашей налоговой инспекции действует принцип «одного окна», то при регистрации, помимо основных документов, вы сразу получите уведомления о постановке во внебюджетные фонды, а также уведомление с кодами статистики. Если такую услугу ваш налоговый орган не предоставляет, то, несмотря на то, что самостоятельно вставать на учет не требуется, вам, тем не менее, придется получить уведомление о регистрации в каждом из фондов (уведомление из ФОМС получать не нужно, так как с 2011 года их полномочия перешли ПФР). В каждом уведомлении содержится регистрационный номер, который нужен для оплаты страховых взносов и сдачи отчетности.
Постановка на учет в качестве работодателя в ПФР и ФСС
Обратите внимание, что индивидуальным предпринимателям после найма первого сотрудника, начиная с 1 января 2017 года, больше не нужно вставать на учет в ПФР в качестве работодателя.
Для работодателей-ИП отменен заявительный порядок постановки на учет. Регистрация и снятие с учета в ПФР может осуществляться на основании сведений, содержащихся в ЕГРЮЛ, ЕГРИП и ЕГРН и вовсе необязательно подавать дополнительные документы (письмо от 31 января 2017 г. № БС-4-11/[email protected] ).
Встать на учет в ФСС ИП потребуется в следующих случаях:
- заключен трудовой договор с работником;
- заключен гражданско-правовой договор на выполнение работ (оказание услуг) либо договор авторского заказа, по которому он обязан уплачивать взносы на страхование от несчастных случаев.
Для постановки на учет в ФСС ИП должен подать заявление о регистрации в качестве работодателя не позднее 30 календарных дней с момента заключения одного из указанных договоров.
Организациям вставать на учет в ПФР и ФСС не требуется так как они изначально регистрируются как работодатели (поскольку у них всегда имеется, по крайней мере, один работник – генеральный директор).
Органы государственного контроля (Роспотребнадзор и др.)
ИП и организации перед началом осуществления определенных видов деятельности (получения по ним прибыли) должны уведомить соответствующие органы государственного контроля. В большинстве случаев это только Роспотребнадзор, но также может быть Ространснадзор или другие органы госнадзора.
Перечень кодов (ОКВЭД и ОКУН), при которых нужно подать уведомление, можно узнать в постановлении Правительства РФ от 16.07.2009 №584. Обратите внимание на раздел «I. Общие положения», где виды деятельности (пункты) из приложения №1 соотносятся с органами государственного надзора.
Скачать бланк уведомления о начале осуществления предпринимательской деятельности можно по этой ссылке.
Уведомления предоставляются по месту фактического осуществления работ (оказания услуг). Подать уведомление о начале осуществления предпринимательской деятельности можно тремя способами:
- В бумажной форме (в 2-х экземплярах) лично или через своего представителя. Второй экземпляр (с необходимой пометкой) отдадут обратно. Эта бумага будет служить подтверждением того, что вы сдали уведомление.
- По почте регистрируемым отправлением с описью вложения. В этом случае должна остаться опись вложения (с указанием отсылаемого уведомления) и квитанция, число в которой будет считаться датой сдачи уведомления.
- В электронном виде по интернету через онлайн-сервис сайта Госуслуги (Роспотребнадзор). Приблизительно через 10 дней ваши данные должны появиться в реестре Роспотребнадзора.
Штраф за не своевременное предоставление уведомления
Для ИП – от 3 000 до 5 000 рублей.
Для организаций – от 10 000 до 20 000 рублей. Для должностных лиц организаций – от 3 000 до 5 000 рублей.
Штраф за предоставление уведомления содержащего недостоверные сведения
Для ИП – от 5 000 до 10 000 рублей.
Для организаций – от 20 000 до 30 000 рублей. Для должностных лиц организаций – от 5 000 до 10 000 рублей.
Источники
Эрлих, А.А. Технический анализ товарных и финансовых рынков. Прикладное пособие; М.: Инфра-М, 2012. — 176 c.
ред. Кашанина, Т.В.; Кашанин, А.В. Основы права. Хрестоматия; М.: Высшая школа, 2012. — 279 c.
Файфер, Боб Удвойте ваши прибыли; М.: Юнити, 2011. — 143 c.
Здравствуйте. Рад Вас видеть на своем ресурсе. Я штатный юрист с 10 летним стажем работы в частной Московской юридической компании. С удовольствием поделюсь с Вами своим опытом!